Master en Enseignement du Secondaire >>

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Enseignement: Compléments de Formation Disciplinaire (HT)

Descripción

Historia y epistemología de las materias de la especialidad y de sus contenidos. Habilidades e iniciativas emprendedoras. Oportunidad de creación de empresas del sector y su impacto en el contexto de actuación. Planificación de la gestión en empresas del sector. Gestión de la documentación generada en empresas del sector. Habilidades sociales aplicables en el entorno de trabajo: La comunicación en la empresa. Solución de problemas y toma de decisiones. La motivación laboral. Trabajo en equipo. Resolución de conflictos. Prevención riesgos laborales: Normativa de seguridad, prevención de riesgos laborales y salud. Protección medioambiental y gestión de residuos relativos al sector productivo.

Guides pédagogiques

• Guide pédagogique cours 2012-13: espagnol (49Kb)
• Guide pédagogique cours 2011-12: espagnol (154Kb)
• Guide pédagogique cours 2010-11: espagnol (162Kb)

• Programme des cours - Cours 2009-10 idioma (122Kb)

Données cursus 2011-12

Département: Dirección y Gestión de Empresas

Filière: Organisation de l'entreprise

Groupes cursus 2011-12

ACTIVIDAD TEÓRICA DE 70352151

• Groupe: A
• Tour: --
• Profeseur / s: Sin Asignar.
• Période: 
  
  • "du "25-ene-2012" au "30-mar-2012
    Mercredi" de "15:30" à "20:00
    Jeudi" de "15:30" à "20:00
    Vendredi" de "15:30" à "20:00
    Salle de cours:Aula no asignada . AULA 05 (0.100) AULARIO II. .
    

Informations générales

• Code:  70352151
• Caractère: Obligatoria/Optativa
• Cours: 1º
• Période: 2ème Quadrimestre
• Crédits théoriques: 6
• Crédits (ECTS): 6
• Implantation:
   2009-10

Groupes

• ACTIVIDAD TEÓRICA DE 70352151